クロダ保険

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SDGsとは

SDGsとは?

持続可能な開発目標(SDGs)とは

持続可能な開発目標(SDGs)とは、2001年に策定されたミレニアム開発目標(MDGs)の後継として、2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」にて記載された2016年から2030年までの国際目標です。
持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の誰一人として取り残さない(leave no one behind)ことを誓っています。SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル(普遍的)なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

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クロダ保険の取組

クロダ保険の取組

  • 1.防災・減災への取組
    クロダ保険 防災・減災への取組
    クロダ保険 防災・減災への取組

    事故対応専任者による事故対応フォローを実施し、事故に遭われた方の分からないことや不安なことを解決していきます。
    ドライブレコーダーにて、事故状況の把握や事故が起こった際の緊急連絡先などサポートします。
    お客様向けに安全運転講習会を実施し、事故防止に繋げます。
    私たちは、色々な業種の方とネットワークがあり、パートナーシップを結んでいますので、生活の困りごとなど様々な問題を解決できます。

    1.防災・減災への取組

  • 2.地球環境問題への取組
    クロダ保険 地球環境問題への取組
    クロダ保険 地球環境問題への取組

    代理店内の印刷物を5%軽減します。夏28°C・冬25°Cの室内温度を設定します。
    電気自動車、ハイブリッド車クリーンエネルギーを導入します。Web証券・Web約款を推奨し、「地域貢献プロジェクト」を応援します。
    損保ジャパン日本興亜の森林にて、森林整備活動や環境教育実施します。

    2.地球環境問題への取組

  • 3.よりよいコミュニティ・社会づくりへの取組
    クロダ保険 よりよいコミュニティ・社会づくりへの取組
    クロダ保険 よりよいコミュニティ・社会づくりへの取組

    お客様視点で最適なサービスをご提供していくために、最先端技術やノウハウがあるパートナーと提携を拡大していきます。
    働いていても学べる職場を目指し、キャリアアップを支援していきます。
    誰一人取り残さない挑戦できる働きやすい職場環境を目指します。
    地域の清掃や消防団活動、寄付など地域の皆様と実施していきます。
    私たちは、一般社団法人宮崎青年会議所、公益社団法人日本青年会議所の運動に賛同します。

    3.よりよいコミュニティ・社会づくりへの取組